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Circolari
Interventi assistenziali a favore del personale militare dell’Esercito, della Marina e dell’Aeronautica. In relazione agli interventi assistenziali a favore del personale militare dell’Esercito, della Marina e dell’Aeronautica, trasmetto, la circolare introduce modificche al punto 8 let. a) con l’introduzione dell’obbligo di invio delle istanze tramite posta elettronica certificata e integrata con 2 tabelle che definiscono i criteri di concessione dei sussidi in denaro nelle situazioni denominate “particolare assistenza” e “sussidio di solidarietà” e con i nuovi modelli di richiesta di intervento assistenziale in formato “editabile” che sostituiscono, con efficacia immediata, quelli finora utilizzati
Il testo dellacircolare del CUSE del 4/8/2017, in cui sono riportati tutti gli aumenti divisi per grado e relative indennità
La Direzione generale del personale militare ha diramato in fase di applicazione iniziale, le prime indicazioni tecnico-amministrative in ordine ai principali effetti incidenti sul trattamento economico degli Ufficiali, dei Sottufficiali e dei Graduati e Militari di Truppa dell’Esercito Italiano, della Marina Militare, ivi compreso il Corpo delle Capitanerie di Porto, dell’Aeronautica Militare e dell’Arma dei Carabinieri, interessati all’applicazione del Decreto Legislativo 29 maggio 2017, n. 94, recante “Disposizioni in materia di riordino dei ruoli e delle carriere del personale delle Forze Armate e del Decreto Legislativo 29 maggio 2017, n. 95, recante “Disposizioni in materia di revisione dei ruoli delle Forze di Polizia
Con una recente circolare l'INPS chiarisce le modalità per il ricongiungimento oneroso con il sistema contributivo.
Con il messaggio 2545 del 20 giugno, l'Istituto di previdenza rende noto che il testo di riferimento in merito è la circolare n. 38 del 27 febbraio 2017, con la quale l'istituto ha fornito le «istruzioni operative relative alla concessione dei permessi ex lege n. 104/92 e del congedo straordinario ex art. 42, c. 5, D.Lgs. 151/2001 ai lavoratori dipendenti del settore privato, alla luce delle disposizioni di cui alla legge n. 76/2016 e alla sentenza della Corte Costituzionale n. 213/2016».
Determinazione della percentuale di rimborso delle spese sostenute per le rette di asilo nido nell’anno educativo 2015/2016. Istruzioni tecniche.
La guida si propone di offrire ai componenti delle commissioni concorsuali un quadro aggiornato della normativa vigente da utilizzare nelle diverse fasi dei concorsi indetti dalla Direzione Generale per il Personale Militare, per reclutare il personale da immettere nei diversi ruoli dell’Esercito, della Marina, dell’Aeronautica e dell’Arma dei Carabinieri o da avviare alla frequenza delle Accademie e delle Scuole Militari. La pubblicazione, oltre a costituire uno strumento di consultazione, è volta a uniformare le procedure e a dare risposte concrete a chi si accinge a svolgere l’impegnativo compito della selezione.
Il Ministero della Famiglia ha annunciato la data ufficiale per richiedere il nuovo bonus per pagare gli asili nido. La data annunciata dal ministro Enrico Costa è il 18 maggio 2017. Entro questo termine l’Inps dovrà comunicare tutte le istruzioni per richiederlo. Quali sono i requisiti e come richiedere il bonus asilo nido 2017.
Benefici previdenziali per i lavoratori esposti all'amianto, ex art. 13, comma 8, L. n. 257/1992, ai sensi dell'art. 47, D.L. n. 269/2003, convertito dalla L. n. 326/2003.
Collocamento in aspettativa per riduzione di quadri (A.R.Q.) – Anno 2017
Con una recente Circolare l’INPS ha annunciato che dal 4 maggio si potranno inviare le domande del Bonus mamma domani, ovvero le domande per ricevere il premio di 800 euro per la nascita o l’adozione di un minore.
Il bonus mamma o premio di 800 euro per la nascita o l’adozione di un minore, è una misura introdotta per il 2017 e fa parte delle misure introdotte nella legge di bilancio 2017 a favore delle famiglie e delle natalità.
Con l’imminente emanazione del Decreto Legislativo un considerevole numero di Sottufficiali e di Graduati nel corso dell’anno 2017 dovrà essere incluso in aliquote straordinarie per la promozione al grado superiore, secondo decorrenze giuridiche che saranno rese note con successiva comunicazione. Nel descritto nuovo quadro normativo, Persomil dirama il 18 aprileuna nota in cui: ""si ritiene necessario adottare, fin da subito, alcune prime istruzioni operative circa la compilazione della documentazione caratteristica, volte a semplificare e a velocizzare le attività in una materia che coinvolge fortemente le aspettative del personale".
Sul sito ufficiale dell’Inps è stato pubblicato il bando di concorso 2017 riguardante la possibilità di ricevere un contributo da parte di quei soggetti che hanno la necessita di un ricovero a lungo termine presso strutture residenziali. Per venire incontro alle spese sostenute da queste persone, l’INPS ha realizzato un progetto denominato Long Term Premium. Chi possiede i requisiti richiesti può ricevere fino a 1800 euro mensili da destinare al pagamento della retta della struttura di degenza.Il termine massimo per presentare la domanda per ricevere il contributo LTP è il 4 maggio 2017 alle ore 12.
L'ARAN, Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni, ha elaborato una Raccolta sistematica su: PERMESSI RETRIBUITI - PERMESSI BREVI - PERMESSI PER DIRITTO ALLO STUDIO.
E’ stato pubblicato il Bando Pubblico Progetto Home Care Premium Assistenza Domiciliare per i dipendenti e pensionati pubblici, per i loro coniugi, per parenti e affini di primo grado non autosufficienti.
L’Home Care Premium prevede il coinvolgimento di Ambiti Territoriali Sociali e/o Enti pubblici, che vogliano prendere in carico i soggetti non autosufficienti residenti nei propri territori. Il programma si concretizza nell’erogazione da parte dell’Istituto di contributi economici mensili, c.d. prestazioni prevalenti, in favore di soggetti non autosufficienti, maggiori d’età o minori, che siano disabili e che si trovino in condizione di non autosufficienza per il rimborso di spese sostenute per l’assunzione di un assistente familiare.
I congedi obbligatori per i padri lavoratori dipendenti, come disposto dall’art. 1, della legge n. 232 del 11 dicembre 2016, (c.d. legge di bilancio 2017) sono stati prorogati anche per le nascite e le adozioni/affidamenti avvenute nell’anno solare 2017.
Il Messaggio 828 del 24 febbraio 2017 fornisce indicazioni sul congedo obbligatorio che è pari a due giorni da fruire, anche in via non continuativa, entro i cinque mesi di vita o dall’ingresso in famiglia o in Italia (in caso di adozione/affidamento nazionale o internazionale) del minore.
Il congedo facoltativo per i padri non è prorogato per l’anno 2017 e pertanto non potrà essere fruito né indennizzato da parte dell’Istituto.
E' stato pubblicato il bando #Inps denominato EstateINPSieme 2017, destinato a quasi 35 mila giovani che avranno la possibilità di fare, gratuitamente, un soggiorno estivo di vacanza o studio, in Italia o all'estero.
E’ stato pubblicato il Bando Pubblico Progetto Home Care Premium Assistenza Domiciliare per i dipendenti e pensionati pubblici, per i loro coniugi, per parenti e affini di primo grado non autosufficienti.
Il Garante privacy dichiara illecito il trattamento di dati personali effettuato da un datore di lavoro pubblico attraverso il contatto telefonico al sanitario certificante lo stato di assenza per malattia del dipendente, onde comunicargli informazioni relative al paziente in relazione allo stato di assenza per malattia.
Circolare di Persomil. Con Decreto Ministeriale è stato fissato in 65 Ufficiali e 830 Marescialli il contingente di personale da collocare in ausiliaria nel corso del 2017.