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Il Ministero della Difesa, comunica che  gli appartenenti alle Forze Armate riceveranno il mese di luglio 2021 il pagamento delle somme dovute per i servizi resi lo scorso anno, tale pagamento viene anche denominato “premio di produttività”, grazie all’accordo per il pagamento del FESI 2020.

Si svolgeranno a Roma il 13 e 14 luglio con la partecipazione di esponenti del mondo sindacale, esperti, docenti, forze politiche, per fare il punto in materia di legge sui diritti sindacali dei militari. In allegato il programma dell'evento.

A ROMA PRIMI STATI GENERALI SINDACATI MILITARI

12 lug - Assodipro e 18 sigle sindacali militari convocano per domani e mercoledì, a Roma, i primi Stati Generali dei Sindacati Militari Uniti. L'evento, aperto a tutte le parti sociali e istituzionali, nasce dall'esigenza di confronto in merito al DDL 1893 (il disegno di legge che dovrà istituire i sindacati per le Forze Armate e di Polizia ad ordinamento militare) attualmente in discussione al Senato. Assodipro e le sigle sindacali militari vogliono sensibilizzare la politica attraverso una riflessione seria e ponderata con il contributo di giuristi, costituzionalisti, sociologi e sindacati. L'obiettivo è arrivare ad una discussione imparziale ma fattiva, che possa disegnare il perimetro di una legge che produca una tutela sindacale efficace, reale e funzionale a favore dei militari delle forze armate e della Polizia ad ordinamento militare, ma anche dei cittadini. Hanno già confermato la partecipazione: Laura Garavini, Italia Viva. Maurizio Gasparri, Forza Italia, Nicola Fratoianni, Liberi e Uguali, Salvatore Deidda, Fratelli d'Italia, Enrico Borghi, Pd, Elisabetta Trenta, Italia dei Valori. Sigle aderenti: Silme Esercito, Nsc, Sinag, Scudo, Siam, Unarma, Silf, Silca, Silmm, Silma, Sinafi, Siamo Esercito, Assodipromil, Lrm, Usif, Assomil, Usmia, Sim Marina. "A distanza di tre anni dalla sentenza numero 120 della Corte Costituzionale, le Forze Armate e di Polizia a ordinamento militare attendono ancora una legge che disciplini l'operatività dei sindacati - si legge in una nota -. La Consulta, nel dichiarare l'illegittimità costituzionale dell'art. 1475, comma 2, del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66 (Codice dell'ordinamento militare), ha aperto, di fatto, le porte alla sindacalizzazione nel mondo con le stellette, affidando al Parlamento il compito di disciplinare la materia. I Giudici, contestualmente, hanno stabilito che, nelle more dell'entrata in vigore della legge, ai sindacati militari competono le medesime prerogative attualmente previste per la rappresentanza militare di ogni livello. Le Amministrazioni, tuttavia, sulla specifica questione, hanno deliberatamente disatteso le decisioni della Corte frenando, in tal modo, il processo riformatore avviato tre anni fa. Ciò nonostante, in questi anni, le neo costituite associazioni sindacali non si sono tirate indietro nel portare avanti le istanze di una categoria professionale mai pienamente tutelata. Il rischio più grande, però, si corre sul fronte Parlamentare con il DDL 1893, attualmente in discussione al Senato della Repubblica e che dovrà dettare le norme sull'agibilità dei sindacati militari. Il DDL, infatti, presenta criticità che, se non superate, rischiano di rendere vana e inutile una legge tanto attesa dal mondo militare e che deve necessariamente essere proiettata alla tutela reale dei diritti del lavoratore, senza intaccare la specificità del ruolo svolto per la sicurezza nazionale, ma garantendo, al contrario, livelli sempre maggiori di sicurezza per i cittadini. È giunto il momento, quindi, di fare un passo avanti e consentire al mondo militare di avere una tutela sindacale in linea con la Costituzione e che rispetti i diritti dei lavoratori, perché tali sono i militari". (red) 121543 LUG 21

Le  commissioni congiunte Difesa e Giustizia hanno adottato la  proposta di legge sulla definizione del reato militare come testo base su cui procedere nella modifica del Codice Militare di pace”. Lo rende noto in una dichiarazione Giovanni Luca Aresta, deputato e capogruppo del M5S in commissione Difesa.

Arriva ufficialmente la proroga la possibilità di ricorrere allo smart working semplificato per i datori di lavoro: differita la scadenza fino alla fine del 2021.

Nel pubblico impiego, le Amministrazioni Pubbliche fino al 31 dicembre 2021, organizzano il lavoro dei propri dipendenti e l’erogazione dei servizi: attraverso la flessibilità dell’orario di  lavoro, rivedendone l’articolazione  giornaliera  e settimanale introducendo modalità di interlocuzione programmata con l’utenza, anche attraverso soluzioni  digitali e non in  presenza e applicando lo smartworking con le misure semplificate prescindendo dagli  accordi  individuali  e dagli obblighi informativi a condizione che l’erogazione dei servizi rivolti ai cittadini e alle imprese avvenga con regolarità, continuità ed  efficienza

Disposizioni  emanate da Persomil sull’applicazione al personale militare delle misure straordinarie in materia di lavoro agile, di assenza e di esenzione dal servizio, connesse all’emergenza epidemiologica da COVID-19. La frammentazione delle disposizioni impartite e la la necessità di riassumerle in un unico testo, anche alla luce dei recenti provvedimenti legislativi che hanno modificato il quadro applicativo di taluni istituti straordinari.

Dal 1 al 2 luglio 2021, a Madonna di Campiglio (Sala convegni Brenta – Palacampiglio) avrà luogo il Convegno “Pubblica amministrazione e impiego pubblico: prospettive di riforma nel quadro delle iniziative di ripresa del Paese”, organizzato dalla Corte dei conti con la Provincia autonoma di Trento.

Emanato  il Decreto del Ministero della Difesa che individua le risorse per il pagamento degli assegni sostitutivi per i grandi invalidi di guerra e del servizio nel 2021.